ค่าเฉลี่ย 4 สัปดาห์ของการเปลี่ยนแปลงการจ้างงาน ADP ของสหรัฐเพิ่มขึ้นสู่ 11.750K

นายจ้างภาคเอกชนของสหรัฐเพิ่มการจ้างงานเฉลี่ย 11.750K ตำแหน่งต่อสัปดาห์ในช่วงต้นเดือนสิงหาคม
การจ้างงานกลับมาเร่งตัวขึ้น พลิกกลับจากการชะลอตัวในสัปดาห์ก่อนหน้า

การจ้างงานในภาคเอกชนของสหรัฐปรับตัวดีขึ้นบ้างในช่วงต้นเดือนสิงหาคม ตามข้อมูลจาก NER Pulse ซึ่งเป็นรายงานรายสัปดาห์คู่ขนานกับ ADP National Employment Report บริษัทต่าง ๆ เพิ่มการจ้างงานเฉลี่ย 11.750K ตำแหน่งต่อสัปดาห์ในช่วงสี่สัปดาห์สิ้นสุดวันที่ 8 สิงหาคม

ตัวเลขดังกล่าวสะท้อนการฟื้นตัวในระดับที่น่าพอใจจากค่าก่อนหน้า (9.5K) บ่งชี้ว่าการจ้างงานเริ่มฟื้นตัว

TMGM วิเคราะห์: ข่าวสารตลาดการเงิน ปฏิทินเศรษฐกิจ และมุมมองตลาด

ปฏิกิริยาของตลาด

ดอลลาร์สหรัฐสลับระหว่างการปรับขึ้นและอ่อนตัวหลังการเปิดเผยข้อมูล ADP โดยดัชนีดอลลาร์สหรัฐ (DXY) แกว่งตัวอยู่บริเวณระดับสำคัญ 99.00 ท่ามกลางภาวะความผันผวนที่โดยรวมยังอยู่ในระดับต่ำในตลาดโลก

คำถามที่พบบ่อยเกี่ยวกับการจ้างงาน

ระดับการจ้างงานส่งผลต่อสกุลเงินอย่างไร?

ภาวะตลาดแรงงานเป็นองค์ประกอบสำคัญในการประเมินสุขภาพของเศรษฐกิจ และจึงเป็นปัจจัยหลักที่ขับเคลื่อนมูลค่าของสกุลเงิน การจ้างงานที่อยู่ในระดับสูง หรือการว่างงานที่อยู่ในระดับต่ำ มีนัยเชิงบวกต่อการใช้จ่ายของผู้บริโภคและการเติบโตทางเศรษฐกิจ ซึ่งช่วยหนุนมูลค่าของสกุลเงินท้องถิ่น นอกจากนี้ ตลาดแรงงานที่ตึงตัวมาก ซึ่งเป็นภาวะที่มีแรงงานไม่เพียงพอต่อการเติมเต็มตำแหน่งงานว่าง ยังอาจส่งผลต่อระดับเงินเฟ้อ และด้วยเหตุนี้จึงมีผลต่อนโยบายการเงิน เนื่องจากอุปทานแรงงานต่ำและอุปสงค์สูงนำไปสู่ค่าจ้างที่สูงขึ้น

เหตุใดการเติบโตของค่าจ้างจึงมีความสำคัญ?

อัตราการเติบโตของค่าจ้างในระบบเศรษฐกิจเป็นปัจจัยสำคัญสำหรับผู้กำหนดนโยบาย ค่าจ้างที่เติบโตสูงหมายความว่าครัวเรือนมีเงินใช้จ่ายมากขึ้น ซึ่งโดยทั่วไปจะนำไปสู่การปรับขึ้นของราคาสินค้าอุปโภคบริโภค เมื่อเทียบกับแหล่งที่มาของเงินเฟ้อที่มีความผันผวนมากกว่า เช่น ราคาพลังงาน การเติบโตของค่าจ้างถูกมองว่าเป็นองค์ประกอบสำคัญของเงินเฟ้อพื้นฐานและเงินเฟ้อที่ยืดเยื้อ เนื่องจากการปรับขึ้นของค่าจ้างมักไม่ย้อนกลับ ธนาคารกลางทั่วโลกจึงจับตาข้อมูลการเติบโตของค่าจ้างอย่างใกล้ชิดเมื่อตัดสินใจด้านนโยบายการเงิน

ธนาคารกลางให้ความสำคัญกับการจ้างงานมากเพียงใด?

น้ำหนักที่ธนาคารกลางแต่ละแห่งให้กับภาวะตลาดแรงงานขึ้นอยู่กับวัตถุประสงค์ของตน ธนาคารกลางบางแห่งมีพันธกิจที่เกี่ยวข้องกับตลาดแรงงานอย่างชัดเจนนอกเหนือจากการควบคุมระดับเงินเฟ้อ ตัวอย่างเช่น เฟด (ธนาคารกลางสหรัฐ) มีพันธกิจคู่ในการส่งเสริมการจ้างงานสูงสุดและรักษาเสถียรภาพด้านราคา ขณะที่ธนาคารกลางยุโรป (ECB) มีพันธกิจหลักเพียงประการเดียวคือควบคุมเงินเฟ้อให้อยู่ภายใต้การควบคุม ถึงกระนั้น ไม่ว่าพันธกิจจะเป็นเช่นไร ภาวะตลาดแรงงานก็ยังเป็นปัจจัยสำคัญสำหรับผู้กำหนดนโยบาย เนื่องจากมีความสำคัญในฐานะตัวชี้วัดสุขภาพของเศรษฐกิจ และมีความสัมพันธ์โดยตรงกับเงินเฟ้อ

บทความถัดไป